Qué es Gamificación?

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La Gamificación se trata de una nueva y poderosa forma de influir y motivar a grupos de personas en entornos no lúdicos. Mediante el empleo de mecánicas y dinámicas propias de un juego es posible potenciar la motivación, la concentración (y por lo tanto, el rendimiento) o la fidelización a un conjunto de ideas que una persona posee, por ejemplo, en su lugar de trabajo.

La correcta elección de mecánicas (reglas del juego – cómo participarán los involucrados en el juego) y dinámicas (aspectos y valores del juego – cómo percibe una persona el juego en sí, su elección dependerá del propósito del juego) resultarán en todo tipo de «juegos», que por ejemplo contribuirían a: aumentar la productividad, potenciar la motivación, facilitar el feedback entre la empresa y el empleado, promover el trabajo en equipo, activar la creatividad de los trabajadores, fortalecer vínculos entre compañeros, favorecer la fidelidad hacia la empresa, etc.